Trình tự, thủ tục khiếu nại của người lao động với hành vi trái pháp luật của công ty 

Avatar for Anna Thuy DuAnna Thuy Du
Khiếu nại về lao động là việc người lao động, người học nghề, tập nghề để làm việc cho người sử dụng lao động, người thử việc theo thủ tục quy định tại Nghị định 24/2018/NĐ-CP yêu cầu người có thẩm quyền giải quyết khiếu nại về lao động xem xét lại quyết định, hành vi về lao động của người sử dụng lao động khi có căn cứ cho rằng quyết định, hành vi đó vi phạm pháp luật lao động, xâm phạm quyền và lợi ích hợp pháp của mình. ... Xem thêm

Vẫn tiếp tục đi làm khi hợp đồng lao động đã hết thời hạn?

Avatar for Lisa Ngoc PhuongLisa Ngoc Phuong
Thực tế, có rất nhiều trường hợp mặc dù đã hết thời hạn hợp đồng nhưng người lao động vẫn tiếp tục làm việc và hầu hết người lao động không am hiểu về những quyền lợi của mình nên không tránh khỏi những rủi ro phát sinh. Trong bài viết này, chúng tôi muốn chia sẻ một số vấn đề thường gặp phải của người lao động và những điều cần lưu ý khi va chạm phải tình huống này. 1. Hợp đồng lao động Theo Khoản 1, Điều 13 Bộ Luật lao động năm 2019 quy định như ... Xem thêm

Về mặt pháp lý, doanh nghiệp có bắt buộc phải thưởng Tết cho người lao động không?

Avatar for Lisa Ngoc PhuongLisa Ngoc Phuong
Tiền thưởng tết cuối năm là điều mong đợi nhất của tất cả những người lao động sau một năm lao động vất vả và bắt đầu một năm mới với những ngày nghỉ dài để sum họp với gia đình. Nên tết nguyên đán càng tới gần thì người lao động háo hức và tiền thưởng tết cho người lao động là một khoản động lực to lớn để họ tiếp tục cống hiến cho doanh nghiệp vào những năm tới. Mặc khác, tiền thưởng được coi là một chế độ đãi ngộ tốt của doanh nghiệp đối với ... Xem thêm

Mức lương để tính các khoản bồi thường khi NSDLĐ chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật

Avatar for Anna Thuy DuAnna Thuy Du
Dự thảo Án lệ số 21, Án lệ số …/2024/AL: “Trong trường hợp NLĐ và NSDLĐ không thống nhất được mức lương NLĐ được hưởng thì Toà án căn cứ trên cơ sở mức lương NSDLĐ đóng BHXH cho NLĐ để làm căn cứ bồi thường khi NSDLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật.” Tuy nhiên đây mới chỉ là bản dự thảo, chưa được sử dụng làm Án lệ chính thức nên chỉ mang tính chất tham khảo, chưa được áp dụng chính thức trong tố tụng. ... Xem thêm